年会主题

确定一个与母婴店业务和企业文化相关的主题，如“母婴关爱，共筑未来”。

年会时间与地点

选择一个合适的日期和地点举办年会，考虑到员工的参与度和交通便利性，可以选择在周末或假期进行，地点则可以选择公司内部或外部的会议中心、酒店等。

参会人员

确定参会人员范围，包括公司员工、合作伙伴、客户等，提前通知参会人员并做好签到工作。

1、开场致辞：由公司领导发表致辞，回顾过去一年的成绩和经验教训，展望未来的发展目标。

2、业务回顾与展望：邀请各部门负责人对过去一年的业务进行总结和回顾，同时对未来的业务发展进行展望和规划。

3、优秀员工表彰：对表现优秀的员工进行表彰和奖励，激励员工继续努力工作。

4、互动环节：设置一些互动环节，如抽奖、游戏等，增强员工的参与感和归属感。

5、合作伙伴分享：邀请合作伙伴分享合作经验和成功案例，加强与合作伙伴的合作关系。

6、客户分享与反馈：邀请客户分享购物体验和对产品的反馈，了解客户需求和意见，为未来的产品开发和营销策略提供参考。

7、晚宴与文艺表演：在晚宴环节，可以安排一些文艺表演，如歌曲、舞蹈等，让员工在轻松愉快的氛围中度过晚宴时光。

活动流程

制定详细的活动流程表，包括每个环节的时间安排、内容安排、主持人等，确保活动流程紧凑有序，避免时间浪费和冷场现象。

场地布置与物料准备

根据活动内容和主题，进行场地布置和物料准备，如设置主题背景板、摆放桌椅、准备音响设备、制作奖品和证书等。

宣传与推广

通过公司内部渠道和社交媒体等途径，对年会进行宣传和推广，提高年会的知名度和参与度。

预算与费用

制定详细的预算和费用计划，包括场地租赁、餐饮、音响设备、奖品、礼品等费用，确保费用合理且不超支。

安全与应急预案

制定安全与应急预案，确保年会期间的安全和秩序，如安排专人负责现场安全、准备急救箱等。

年会结束后，对活动进行总结和反馈，收集员工和客户的意见和建议，为今后的活动提供参考和改进方向。

是一个基本的母婴店年会策划方案，具体内容可以根据实际情况进行调整和修改，祝您的年会圆满成功！